قانون تأمین اجتماعی: تفاوت میان نسخه‌ها
صفحه‌ای تازه حاوی «{{#seo: |title=قانون تأمین اجتماعی - متن کامل، فصل‌ها و مواد |title_mode=replace |description=متن کامل قانون تأمین اجتماعی مصوب ۱۳۵۴ با اصلاحات و الحاقات بعدی، مشتمل بر ۱۱۸ ماده و ۱۲ فصل، با دسترسی سریع به فصل‌ها و متن هر ماده. }} <div class="wd-breadcrumb" itemscope itemtype="https://schema.org...» ایجاد کرد |
بدون خلاصۀ ویرایش برچسب: واگردانی دستی |
||
| (یک نسخهٔ میانیِ ایجادشده توسط همین کاربر نشان داده نشد) | |||
(بدون تفاوت)
| |||
نسخهٔ کنونی تا ۲ اکتبر ۲۰۲۶، ساعت ۱۳:۰۴
قانون تأمین اجتماعی
قانون تأمین اجتماعی مصوب ۳ تیر ۱۳۵۴ با اصلاحات و الحاقات بعدی، مشتمل بر ۱۲ فصل و ۱۱۸ ماده
قانون تأمین اجتماعی از قوانین اصلی نظام بیمه‌ای کشور است و مقررات مربوط به بیمه‌شدگان، کارفرمایان، منابع و حق بیمه، خدمات درمانی، حوادث و بیماری‌ها، ازکارافتادگی، بازنشستگی، مستمری بازماندگان، کمک‌های اجتماعی، تخلفات و مقررات کیفری را در بر می‌گیرد. این قانون در ۱۲ فصل و ۱۱۸ ماده تنظیم شده و در این صفحه، دسترسی ماده‌به‌ماده به متن و صفحات اختصاصی مواد فراهم شده است.
موضوعات مهم قانون تأمین اجتماعی
تعاریف بیمه‌شده و کارگاه | مشمولین تأمین اجتماعی | حق بیمه | مسئولیت کارفرما | مفاصاحساب تأمین اجتماعی | بیمه قراردادهای پیمانکاری | لیست و پرداخت حق بیمه | بازرسی دفاتر | اجرای مطالبات سازمان | بازنشستگی | مستمری بازماندگان | کمک ازدواج | کمک عائله‌مندی | معاینه پزشکی | کمیسیون پزشکی | افزایش مستمری | لیست بیمه | معافیت‌های سازمان | احتساب سوابق بیمه
راهنمای مطالعه قانون تأمین اجتماعی
برای مطالعه قانون تأمین اجتماعی، ابتدا فصل اول را برای شناخت سازمان، بیمه‌شده، کارفرما، مشمولین و تعهدات سازمان مطالعه کنید. سپس فصل دوم ساختار و ارکان سازمان را مشخص می‌کند.
در ادامه، فصل سوم مهم‌ترین بخش مالی قانون و مباحث مربوط به حق بیمه، مأخذ محاسبه، مسئولیت کارفرما، پیمانکاری، بازرسی و تشخیص مطالبات را در بر می‌گیرد. فصل‌های چهارم تا دهم نیز به مقررات مالی، درمان، حوادث و بیماری‌ها، ازکارافتادگی، بازنشستگی، فوت، ازدواج و کمک‌های اجتماعی اختصاص دارند.
در پایان، فصل یازدهم برای شناخت تخلفات و ضمانت‌های کیفری و فصل دوازدهم برای مقررات متفرقه و احکام انتقال سوابق اهمیت دارد.