قانون کار: تفاوت میان نسخهها
پرش به ناوبری
پرش به جستجو
بدون خلاصۀ ویرایش |
بدون خلاصۀ ویرایش |
||
| خط ۲: | خط ۲: | ||
{{ماده فهرست | {{ماده فهرست | ||
|شماره= | |شماره=۷ | ||
|لینک=ماده | |لینک=ماده ۷ قانون کار | ||
|خلاصه= | |عنوان=فصل دوم — مبحث اول | ||
|خلاصه=تعریف قرارداد کار | |||
|وضعیت=معتبر | |وضعیت=معتبر | ||
}} | }} | ||
{{ماده فهرست | {{ماده فهرست | ||
|شماره= | |شماره=۸ | ||
|لینک=ماده | |لینک=ماده ۸ قانون کار | ||
|خلاصه= | |عنوان=فصل دوم — مبحث اول | ||
|خلاصه=شرایط قرارداد کار | |||
|وضعیت=معتبر | |وضعیت=معتبر | ||
}} | }} | ||
{{ماده فهرست | {{ماده فهرست | ||
|شماره= | |شماره=۹ | ||
|لینک=ماده | |لینک=ماده ۹ قانون کار | ||
|خلاصه= | |عنوان=فصل دوم — مبحث اول | ||
|خلاصه=شرایط اساسی صحت قرارداد | |||
|وضعیت=معتبر | |وضعیت=معتبر | ||
}} | }} | ||
{{ماده فهرست | {{ماده فهرست | ||
|شماره= | |شماره=۱۴ | ||
|لینک=ماده | |لینک=ماده ۱۴ قانون کار | ||
|خلاصه= | |عنوان=فصل دوم — مبحث دوم | ||
|خلاصه=تعلیق قرارداد کار | |||
|وضعیت=معتبر | |وضعیت=معتبر | ||
}} | }} | ||
</div> | </div> | ||